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翰普电子2020年招聘计划与招聘职位介绍
2020年07月18日 14:46   浏览:161   来源:微城生活网

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翰普电子2020年招聘计划与招聘职位介绍


一、 PIE工程师(1人)

招聘要求:

1、 大专及以上学历,25岁~35岁 ,电子类相关专业优先录用   

2、 3年以上电子类工厂PIE工程师、技术员工作经验,有摄像头行业工作经验优先录用;

3、 熟练操作使用办公软件WORD和EXCEL,熟悉7S现场管理;

4、态度端正、注重细节;良好的职业素养(敬业精神、服务精神和团队合作精神,亲和力),有较强沟通协调能力,能承受较大工作压力;

5、身体健康,政治面貌清白,能适应中小型企业的运作管理模式和企业文化。


二、 工程文员(1人)

工作职责:

1、物料打样汇总表制作和跟踪;

2、工程部内部表单、文件的受控回收与发放;

3、协助工程部内部工作;

4、服从上级领导的工作安排,及时完成上级交办的其它工作。

招聘要求:

1、 20岁~35岁 , 大专及以上学历,电子类相关专业优先录用   

2、一年以上制造类企业工程文员工作经验;熟悉ISO9001三级文件、四级表单收发控制与归档备份;

3、有ERP软件操作经验优先录用;


三、储备干部/工程技术员1人

招聘要求:

1、 中专及以上学历,22-35岁,有意愿向工程技术方向发展;

2、 优秀应届毕业生,自动化、电子类相关专业优先录用;

3、 有良好的沟通能力和执行能力,上进心强,吃苦耐劳。


四、招聘专员1人

招聘要求:

1、 20岁~35岁 , 中专及以上学历,人力资源管理相关专业优先录用   

2、制造类企业行政人事专员、人事助理、招聘专员等职位2年以上工作经验;

3、熟悉招聘流程与招聘渠道,能够及时满足各部门人员招聘需求;

4、熟悉宿舍、食堂、清洁、安全等行政后勤日常管理工作。


五、仓库物料员(3人)

1、 20岁~40岁,高中及以上学历;  

2、2年以上电子厂仓管员工作经验;

3、熟练使用ERP系统软件做帐,有一定的财务做帐知识;

4、 熟悉电子物料,熟悉仓库管理工作流程;

5、 工作认真负责、吃苦耐劳,服从领导工作安排,协助仓库主管管理物料,收发物料。


六、SQE品质工程师(物料工程师)1人

工作职责:

1、负责搜集和编制音视频类各种材料相关技术及检测标准

2、 负责对新物料的样品确认。

3、 负责对物料进行可靠性试验。

4、负责来料检查相关工作。

招聘要求:

1、大专以上学历,理工科电子或化工类专业优先。

2、了解音视频产品生产工艺需要的各材料要求。

3、有音视频相关行业五年以上工作经验。

4、能吃苦耐劳,有良好的团队合作精神。


七、IPQC检验员(2人)

1、高中或以上学历;

2、2年电子厂IPQC工作经验;

3、性格开朗,工作积极主动,学习能力、沟通能力强,能承受较大工作压力。

 

八、QA检验员(5人)

招聘要求:

1 、高中或中专及以上学历;

2、有电子行业QA检验员2年以上工作经验;

3、熟悉电脑操作;熟练使用OFFICE办公软件;

4、具有团队合作精神,吃苦耐劳、工作责任心强。


九、业务员/销售员2人

工作职责:

1、负责公司产品的销售及推广。

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标。

3、开拓新市场,发展新客户,维护老客户。

4、负责销售产品的市场信息的收集及竞争对手的分析。

5、负责销售产品的销售活动策划和执行,完成销售任务。

6、负责客户的产品开发工作。

招聘要求:

1、 大专及以上学历,市场营销,电子技术等相关专业优先录用。

2、 应届毕业生优先优先录用;持驾照者优先录用。

3、 性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

5、有责任心,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力。

6、有强烈的赚钱欲望,忠于销售工作,愿意与企业共谋发展。

7、沟通协调能力强,能够妥善协调好公司内外部关系。

 

十、业务跟单员(商务助理)3人

工作职责:

1、整理销售订单,审核销售出货;

2、销售对账;

3、对接部分公司客户,了解客户需求,沟通协调处理相关事宜;

4、业务外出时有客户来厂,协助接待处理。

招聘要求:

1、高中及以上学历,一年以上业务跟单工作经验,;

2、熟悉业务跟单工作流程,熟练使用办公软件Word、Excel;

3、有ERP系统软件操作经验优先录用。

4、细心负责任,沟通协调能力强;


十一、市场推广(1人)

1、负责产品线上推广

2、 网站的维护

3、 熟练使用办公软件, Excel、Word、PS等。


十二、美工设计

工作职责:

产品拍摄、包装设计、图片处理、负责1688 网站线上优化以及推广

招聘要求:

1、能够熟练操作photoshop,CorelDraw, 或者AI等相关平面设计软件;

2、1年以上制造类工厂美工设计工作经验, 优秀应届生也可以。


十三、外贸业务员(3人)

招聘要求:

1、热爱互联网行业,愿意为外贸事业奋斗;

2、大专及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业;

3、CET 4, 或以上英语书面水平;英语口语流利。

4、热爱竞争,服从团队大局,善于用团队力量解决问题。

5、熟练操作阿里巴巴后台,或有亚马逊操作经验者优先。

公司薪酬待遇: 

1、薪资=底薪+高提成+高奖金+额外奖励;

2、定期进行产品及业务知识培训,关心每位员工的成长;

3、提供平台:B2B平台,国内外展会;

4、给予员工良好的发展空间;

5、家庭式工作氛围,与家人快乐工作,快乐生活;

6、享受业内超高提成,每月所得上不封顶;

7、公司目标明确,前景广阔,每个人都有机会成为公司合伙人,共同前进。


十四、作业员(普工)40人

1、 男女不限,16-45岁;有电子厂工作经验者优先录用;

2、 吃苦耐劳,手脚麻利,无纹身,工作积极主动,服从领导工作安排;

3、 烙铁焊接员工:10人

能够熟练使用烙铁焊接元器件,或者愿意学习烙铁经培训考核后上岗,有电子厂烙铁焊线工作经验者优先录用。

4、 打螺丝员工:8人

能够熟练使用电批锁螺丝,严格按照作业指导书标准作业。

5、 测试人员:10人

视力良好,愿意学习,有上进心,接受能力强,有电子厂测试岗位工作经验优先录用;

6、 外观检查员工5人

视力良好,愿意学习,有上进心,接受能力强,责任心强,有电子厂测试岗位工作经验优先录用


十五、生产组长(拉长)2人

招聘要求:

1、中专或以上学历;

2、2年以上电子厂生产领班(生产拉长)工作经验;

3、有电脑摄像头、高拍仪、摄像头模组生产管理工作经验优先录用。

工作职责:

1、 负责依据生产订单,安排跟进生产作业进度,按时完成生产目标,达成交期;

2、 及时对生产异常做出反应、发现问题及时追踪,并提出合理的建议;

3、 负责员工培训及培养,能适应加班;

4、 负责有效提高生产效率,保证产品质量。


十六、生产文员(1人)

招聘要求:

1、高中或以上学历;

2、2年以上电子厂生产文员工作经验;

3、熟练使用办公软件Word、Excel;

4、性格开朗,工作认真主动,具有良好的沟通协调能力和团队协作能力。


十七、维修员(1人)

招聘要求:

1、高中或以上学历;1年以上电子厂维修员工作经历;

2、主要负责点读笔产品维修,会使用风枪、万用表、电烙铁。

 

十八、PMC

招聘要求:

1、大专以上学历,3年以上电子制造业PMC工作经验;

2、熟悉PMC整体运作流程,能独立编制合理的生产计划,灵活调动公司生产;

3、较强的抗压能力,沟通协调能力强;

4、能熟练操作Excel/word等office软件及ERP软件

工作职责:

1、根据销售订单、公司库存及产能(月产能与日产能),合理安排制定PMC生产计划;

2、合同/订单评审管理,出货交期管控、协调生产计划;

3、负责月度、每周以及日生产计划的编排与跟踪;

4、根据实际销售情况,调整生产计划排单;

5、及时了解生产车间生产计划执行情况;

6、跟进生产进度,处理生产异常、要求相关部门提出改善对策,直至制程异解决关闭;

7、根据销售计划及客户需求,及时掌握了解物料需求计划,组织协调相关采购、

8、生产等部门确保原材料及时供应,每日缺料更新与跟踪;

9、每日提供原材料仓库需求信息与物料齐套信息,以保证生产计划顺利完成;

10、与销售等部门的沟通、生产进度的跟催,物料需求的确立与下达;

11、采购部沟通物料下单、供应商物料交期计划,物料进度的跟踪,物料领补的控制;外发贴片交期计划及进度的跟踪;

12、与仓库沟通物料齐套情况、欠料跟催进度、外发贴片、后焊进度安排;

13、与仓库沟通成品出货,运输与客退的产品之安排与跟进




和平县启程人力资源服务有限公司

地址:和平县东方名座22--8号铺一楼(人民法院旁)

联系人:王老师

电话:15986008933


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